• Localidad

    Barcelona

  • Tipo de contrato

    Vacante estable

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    Vacante estable

  • Puesto

    Ingeniero/a Patentes

  • Jornada

    Jornada completa

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    Ingeniero/a Patentes

  • Jornada

    Jornada completa

EMPRESA

Desde Trivière Partners seleccionamos para uno de nuestros colaboradores un/a Ingeniero/a de Patentes – con especialidad electrónica/telecomunicaciones

Nuestros Partners son una pionera agencia de patentes y marcas líder en su sector. Pensamos en una persona con título de ingeniería especialidad electrónica o telecomunicaciones y experiencia en redacción de patentes

Si estás interesado/a en incorporarte a una empresa donde poder crecer y desarrollarte en el mundo de las patentes y marcas, ¡no dudes en contactar con nosotros!

REQUISITOS

  • Estudios de Ingeniería Eléctronica/Teleco
  • Experiencia en Redacción de patentes
  • Muy valorable EQE

FUNCIONES

La persona que se incorpore se encargará del trámite completo de patentes, desde la solicitud, a la redacción, corrección y seguimiento de la patente registrada

SE OFRECE

  • Vacante estable
  • Jornada completa
  • Salario a negociar según

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RESPONSABLE TRIVIÈRE PARTNERS

FINALIDAD Tratamos sus datos para la selección de personal durante dos años con el fin de cumplir con el principio de exactitud y actualización de datos.

LEGITIMACIÓN La base legal de los tratamientos con las finalidades adicionales es la remisión voluntaria de su Currículum Vitae y su conservación, en virtud del interés

DESTINATARIOS Para la finalidad principal el destinatario es la empresa sobre la que usted como aspirante se ha interesado y enviado su candidatura

DERECHOS Podrá obtener confirmación sobre si en la entidad estamos tratando datos personales que les conciernen, acceder, solicitar rectificación o supresión, además de reclamar ante la Agencia Española de Protección de Datos si considera que el tratamiento de datos no es acorde con la normativa de protección de datos. Cuando el tratamiento tenga su base legal en el consentimiento, tendrá derecho a revocar dicho consentimiento en cualquier momento, sin que ello tenga carácter retroactivo.

Proceso de selección

  1. Entrevista presencial en Trivière Partners.
    Evaluaremos tu perfil y te informaremos de todos los detalles de la posición y el proceso de selección.
  2. Presentación de tu perfil.
    Comentaremos tu perfil con nuestros Partners identificando vuestros puntos de coincidencia .
  3. Entrevista con nuestros Partners.
    Conocerás a tu posible futura empresa y compartiréis vuestras impresiones sobre la posición  y la organización.
  4. Feedback y seguimiento.
    Te mantendremos informado/a de cualquier respuesta del proceso de selección.

¡Conoce a tu Recruiter!

Ana Isabel Roncero
Contacto
647 530 596
a.roncero@triviere.com
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