EMPRESA

Desde Trivière Partners, consultoría boutique de RRHH seleccionamos a un Responsable de Procesos y Mejora Continua para una importante empresa del sector alimentario situada en la zona de Reus, en un proyecto en pleno desarrollo nacional e internacional.

REQUISITOS

– Formación de Grado Universitario en Ingeniería en Tecnologías Industriales /Agroalimentaria o similar.
– Experiencia ente 4-5 años en posición similar implementado herramientas de mejora continua y de proyectos de implementación LEAN, 5S, SEMD o similar.
– Experiencia en gestión y implementación en el análisis de procesos y gestión de la mejora de estos utilizando Sistemas MES (Especialmente SAP y MAPEX).

FUNCIONES

– Ejercer la función de «Role Model» en materia de seguridad y prevención de riesgos dentro la organización de BAIN, anteponiéndolo y priorizándolo ante cualquier situación.
– Desarrollar sus actividades cumpliendo los estándares de seguridad alimentaria, así como de preservación y mejora del medio ambiente.
– Cumplir con las responsabilidades y funciones asignadas en materia de PRL, según Procedimiento PR A21- 04 del sistema de gestión de la actividad preventiva de la organización.
– Promover, liderar y facilitar la definición de la visión estratégica en las operaciones de BAIN contribuyendo en la definición de planes anuales para su consecución, así como realizando el cascadeo de objetivos traducidos a KPI’s ens los diferentes niveles operativos.
– Trabajar y dar soporte en el despliegue de los foros de reunión necesarios para gestionar las operaciones (Reuniones de Operaciones Diaria «DOM» y semanales «WOM») donde se sistematice la revisión de los KPI estratégicos.
– Sistematizar la cultura «Lean Manufacturing» dentro las operaciones mediante:
· Gestión y mantenimiento del Sistema MES (Manufacturing Execution Systems).
· Responsable desarrollo de nuevos materiales y existentes, 4M.
· Estandarización de procesos, métodos y tiempos dentro las operaciones
· Implementación de herramientas 5S (mejora entorno PRL)
· Establecer sistemas de análisis de problemas y «Root Cause Analysis»
· Identificar, estandarizar y optimizar los tiempos de cambios de formato (SMED)
· Identificar, estandarizar y optimizar los parámetros de control de proceso (Process Parameters)
· Implementación de la cultura TPM para aumentar la disponibilidad de los activos reduciendo las averías (GMAO), integrando el mantenimiento en la producción.
· Creación y implementación sistema de formación/capacitación de los equipos de operación.
Introducir Sistemas de Participación del Personal y reconocimiento del mismo (Kaizen).
· Cumplimiento de los planes de emergencia y de la mayoría de instrucciones relacionadas con la gestión de residuos y Medio Ambiente.
· Implementar Sistemas de Gestión Visual para compartir información a todos los niveles operativos.

SE OFRECE

– Horario de oficina flexible entre las 8 y 18h. Viernes intensivo.
– Contrato indefinido
– Salario competitivo y opciones de desarrollo.