Entendemos al cliente, nuestro partner, para acompañarle
al logro de sus objetivos con una consultoría estratégica que
responda a sus necesidades

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CONSULTORÍA CORPORATIVA

Acompañamos a nuestros clientes a construir la misión, la razón de ser de su proyecto empresarial, afianzados en la visión y en los objetivos que desea cumplir, sustentado en unos valores que ayuden a cumplir la estrategia de negocio la empresa.

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GESTIÓN POR COMPETENCIAS

Diseñamos modelos de gestión del talento para el desarrollo de aquellas habilidades de los empleados que están asociadas con el éxito en su función y con el consiguiente beneficio para la empresa.

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ASSESSMENT Y DEVELOPMENT CENTER

Realizamos una exhaustiva evaluación de las habilidades actuales y del potencial de los empleados, con dinámicas grupales y role plays individuales que nos permiten detectar los puntos fuertes y áreas de mejora de las personas para evaluar la idoneidad de una persona para un puesto determinado o para poder construir planes de desarrollo individualizados.

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POLÍTICAS, NORMATIVAS Y PROCESOS DE RRHH

Co-construimos con nuestros clientes, un modelo organizativo y funcional que responda a la consecución de sus objetivos estratégicos, afianzado en unos principios éticos, facilitando el desarrollo de procedimientos internos y previsión de riesgos.

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SISTEMAS DE EVALUACIÓN DE RRHH

Definimos, diseñamos y construimos sistemas de evaluación adaptados a la realidad de cada empresa, permitiéndole una toma de decisión oportuna y adecuada en las áreas de selección, formación, desarrollo y retribución, orientados a lograr el crecimiento de las personas, generando compromiso e implicación, logrando consecuentemente el crecimiento de la empresa.

¿POR QUÉ TRIVIÈRE PARTNERS?

La satisfacción y crecimiento de nuestros clientes, avalan nuestra experiencia de consultoría estratégica en todas las áreas de gestión del capital humano para lograr la excelencia de su proyecto empresarial, con una identidad corporativa con la que se identifique la empresa y la satisfacción de sus empleados. Acompañado con el diseño de procesos definidos, mecanismos de evaluación claros y orientados al crecimiento del negocio, con convicción de apoyar el crecimiento de la rentabilidad de los clientes, nuestros Partners.

Estudio previo de la
situación del cliente.
Entrenamiento en la
ejecución y desarrollo
de los nuevos modelos
de gestión.
Metodología propia
y contrastada.
Acompañamiento
integral, nos implicamos
en todo.
Asesoramiento
100% personalizado.
Servicio profesional con
garantías de resultados
objetivos y medibles.

HEMOS TRABAJADO CON PARTNERS
DE DIFERENTES SECTORES

  • Banca
  • Seguros
  • Alimentación
  • Farmacéutico
  • Salud
  • Transporte
  • Combustible
  • Patentes y marcas
  • E-commerce
  • Metalúrgico
  • Hostelería
  • Jurídico

¿En qué podemos ayudarte?

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RESPONSABLE TRIVIÈRE PARTNERS

FINALIDAD Contacto de carácter comercial.

LEGITIMACIÓN La base legal de los tratamientos con las finalidades adicionales es la remisión voluntaria de su Currículum Vitae y su conservación, en virtud del interés

DESTINATARIOS Para la finalidad principal el destinatario es la empresa sobre la que usted como aspirante se ha interesado y enviado su candidatura

DERECHOS Podrá obtener confirmación sobre si en la entidad estamos tratando datos personales que les conciernen, acceder, solicitar rectificación o supresión, además de reclamar ante la Agencia Española de Protección de Datos si considera que el tratamiento de datos no es acorde con la normativa de protección de datos. Cuando el tratamiento tenga su
base legal en el consentimiento, tendrá derecho a revocar dicho consentimiento en cualquier momento, sin que ello tenga carácter retroactivo.