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  • Conducteur de Travaux TCE expérimenté (F/H)

  • Temps plein

  • Conducteur de Travaux TCE expérimenté (F/H)
  • Temps plein

ENTREPRISE

Dans le cadre de son fort développement, réalisant un chiffre d’affaires annuel de 10M€, notre partenaire, entreprise du second oeuvre est à la recherche d’un(e) Conducteur de Travaux TCE expérimenté. Vous avez envie d’intégrer une entreprise dynamique, engagée dans le souhait de satisfaire ses clients :

MISSIONS

Vous aurez pour missions principales la gestion globale de chantiers TCE :

  • Gestion des équipes
  • Gestion technique
  • Gestion financière
  • Gestion administrative

PROFIL

Expérience : 7 ans minimum sur un poste de Conducteur de Travaux TCE

Vous savez manager vos équipes et organiser votre travail.

Compétences clef : organisation, rigueur, aisance relationelle

CONDITIONS

Entre 38k€ et 48k€ et avantages selon profil du candidat.

Véhicule et téléphone de service.

Mutuelle prise en charge à 100%.

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Ajout CV :

RESPONSABILITÉ TRIVIÈRE PARTNERS

OBJECTIF Nous traitons vos données pour la sélection du personnel pendant deux ans afin de respecter le principe d'exactitude et de mise à jour des données.

LEGITIMATION La base légale pour les traitements à des fins complémentaires est l'envoi volontaire de votre Curriculum Vitae et sa conservation, en vertu tout l'intérêt.

DESTINATAIRES Pour l'objet principal, le destinataire est l'entreprise à laquelle vous, en tant que candidat, vous vous êtes intéressé et avez envoyé votre candidature.

DROITS Vous pourrez obtenir la confirmation du traitement des données personnelles vous concernant, l'accès, la rectification ou la suppression, ainsi que la réclamation auprès de l'Agence espagnole de protection des données si elle estime que le traitement des données n'est pas conforme à la réglementation sur la protection des données. Puisque le traitement a pour base légale le consentement, il est possible de révoquer ce consentement à tout moment sans effet rétroactif.

Étapes de recrutement

  1. Entretien présentiel (ou Skype) avec Trivière Partners.
    Nous évaluerons votre profil et vous informerons de tous les détails du poste et des différentes étapes du recrutement.
  2. Présentation de votre profil. 
    Nous étudierons votre profil avec notre Partenaire.
  3. Entretien avec notre Partenaire.
    Vous en saurez plus sur votre future entreprise et partagerez vos impressions sur le poste et l’organisation.
  4. Feedback et suivi.
    Nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.

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Anthony Pablo
Contact
05 31 08 75 10
ibd@triviere.com
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